Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Projektový manažér pre líniové stavby (m/ž) - Bratislava
Západoslovenská energetika, a.s.
- Miesto práce: Bratislava
- Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny: Od 1 940 EUR/mesiacod 1940 EUR brutto v závislosti od skúseností kandidáta + 15 % výkonnostná odmena
- Termín nástupu: dohodou
- Druh pracovného pomeru: plný úväzok
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Veríte si pri komunikácii s dodávateľmi a baví vás manažovanie investičných projektov? Ak máte vysokoškolské elektrotechnické alebo stavebné vzdelanie a chcete uplatniť Vaše organizačné schopnosti, tak táto práca je stvorená práve pre Vás!
Hľadáme tímového hráča, ktorý ocení nestereotypnú a hlavne stabilnú prácu, každoročný príspevok na regeneráciu vo výške 1050 EUR brutto, 5 dní dovolenky navyše a ďalšie benefity.
Vieme totiž oceniť samostatného a rozhodného človeka, ktorý bude:
• Zabezpečovať prípravu a realizáciu investičných akcií pre obnovu a rozvoj distribučnej sústavy
• Manažovať a kontrolovať priebeh prípravy a realizácie projektov, vrátane riešenia problémov (technických, legislatívnych, účtovných, procesných atď.)
• Pripravovať podklady pre výberové konania, návrh zmluvných podmienok a aktívne sa zúčastňovať na výberových konaniach dodávateľov jednotlivých stavieb, vrátane manažovania priebehu verejných konzultačných dní, kontroly predložených ponúk a rozpočtov jednotlivých uchádzačov
• Manažovať prípravu interných rozpočtov stavieb a rezerváciu materiálov, vykonávať kontrolu ich zaúčtovania na stavbách
• Zabezpečovať činnosti v systéme SAP – vytváranie požiadaviek na objednávky, schvaľovanie faktúr
• Manažovať proces odovzdania staveniska, preberacieho konania stavieb
• Kontrolovať a preberať doklady vydané v priebehu procesu prípravy stavieb, vrátane stavebného povolenia a jeho zmien, doklady zabezpečované zhotoviteľom, ktoré sú potrebné pre samotnú realizáciu stavieb a doklady ukončeného projektu (diela), vrátane kolaudačného rozhodnutia
• Posudzovať správnosť podkladov a dokladov zabezpečovaných k majetkovo právnemu vysporiadaniu nehnuteľností dotýkajúcich sa výstavby diela
• Manažovať a aktívne sa zúčastňovať na kontrolných dňoch realizovaných stavieb
• Analyzovať a kontrolovať návrhy cenových ponúk a zmlúv o dielo, vrátane ich zmien v priebehu realizácie stavieb
• Sledovať náklady stavieb podľa objektov, položiek, zmlúv, a cenových podkladov
• Dohliadať na financovanie stavby a prípravu dokladov do účtovnej evidencie
• Vykonávať technický dozor a viesť agendu o stavbách
Hľadáme tímového hráča, ktorý ocení nestereotypnú a hlavne stabilnú prácu, každoročný príspevok na regeneráciu vo výške 1050 EUR brutto, 5 dní dovolenky navyše a ďalšie benefity.
Vieme totiž oceniť samostatného a rozhodného človeka, ktorý bude:
• Zabezpečovať prípravu a realizáciu investičných akcií pre obnovu a rozvoj distribučnej sústavy
• Manažovať a kontrolovať priebeh prípravy a realizácie projektov, vrátane riešenia problémov (technických, legislatívnych, účtovných, procesných atď.)
• Pripravovať podklady pre výberové konania, návrh zmluvných podmienok a aktívne sa zúčastňovať na výberových konaniach dodávateľov jednotlivých stavieb, vrátane manažovania priebehu verejných konzultačných dní, kontroly predložených ponúk a rozpočtov jednotlivých uchádzačov
• Manažovať prípravu interných rozpočtov stavieb a rezerváciu materiálov, vykonávať kontrolu ich zaúčtovania na stavbách
• Zabezpečovať činnosti v systéme SAP – vytváranie požiadaviek na objednávky, schvaľovanie faktúr
• Manažovať proces odovzdania staveniska, preberacieho konania stavieb
• Kontrolovať a preberať doklady vydané v priebehu procesu prípravy stavieb, vrátane stavebného povolenia a jeho zmien, doklady zabezpečované zhotoviteľom, ktoré sú potrebné pre samotnú realizáciu stavieb a doklady ukončeného projektu (diela), vrátane kolaudačného rozhodnutia
• Posudzovať správnosť podkladov a dokladov zabezpečovaných k majetkovo právnemu vysporiadaniu nehnuteľností dotýkajúcich sa výstavby diela
• Manažovať a aktívne sa zúčastňovať na kontrolných dňoch realizovaných stavieb
• Analyzovať a kontrolovať návrhy cenových ponúk a zmlúv o dielo, vrátane ich zmien v priebehu realizácie stavieb
• Sledovať náklady stavieb podľa objektov, položiek, zmlúv, a cenových podkladov
• Dohliadať na financovanie stavby a prípravu dokladov do účtovnej evidencie
• Vykonávať technický dozor a viesť agendu o stavbách
Zamestnanecké výhody, benefity
• Stabilná práca v medzinárodnej spoločnosti
• Fond pracovného času 37,5 hod. týždenne
• 5 dní dovolenky nad rámec Zákonníka práce
• Silný sociálny program
• Osobný účet - finančný príspevok 1050 EUR brutto ročne, určený na Vašu regeneráciu
• Príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie
• Finančné príspevky pri narodení dieťaťa, pracovnom výročí, či životnom jubileu
• Široká škála interných a externých školení
• Široká ponuka benefitov v oblasti zdravotnej starostlivosti, športu (MultiSport karta) a kultúry
• Športové kluby a podujatia pre vás aj vašu rodinu
• Nadštandardné lekárske prehliadky
• Bezplatná poradňa pre zamestnancov (psychologická, finančná, právna)
• Zľavy u vybraných dodávateľov tovarov a služieb
• Fond pracovného času 37,5 hod. týždenne
• 5 dní dovolenky nad rámec Zákonníka práce
• Silný sociálny program
• Osobný účet - finančný príspevok 1050 EUR brutto ročne, určený na Vašu regeneráciu
• Príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie
• Finančné príspevky pri narodení dieťaťa, pracovnom výročí, či životnom jubileu
• Široká škála interných a externých školení
• Široká ponuka benefitov v oblasti zdravotnej starostlivosti, športu (MultiSport karta) a kultúry
• Športové kluby a podujatia pre vás aj vašu rodinu
• Nadštandardné lekárske prehliadky
• Bezplatná poradňa pre zamestnancov (psychologická, finančná, právna)
• Zľavy u vybraných dodávateľov tovarov a služieb
Informácie o výberovom konaní
Výška základnej mzdy je stanovená na úrovni 1940 EUR brutto pri plnom pracovnom úväzku a bude závisieť od konkrétnych odborných znalostí a skúseností kandidáta. Výkonnostná odmena vo výške 15 % pri 100 % plnení ukazovateľov.
Žiadosti zasielajte do: 25.04.2023
Žiadosti zasielajte do: 25.04.2023
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
vysokoškolské II. stupňa
Vzdelanie v odbore
elektrotechnické
Ostatné znalosti
Microsoft Excel - Pokročilý
Microsoft Word - Pokročilý
Microsoft PowerPoint - Pokročilý
Microsoft Outlook - Pokročilý
SAP - Základy
Microsoft Word - Pokročilý
Microsoft PowerPoint - Pokročilý
Microsoft Outlook - Pokročilý
SAP - Základy
Vodičský preukaz
B
Prax na pozícii/v oblasti
Investičná výstavba, elektroenergetika, projektový manažment
Počet rokov praxe
5
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Potrebné osvedčenia podľa Vyhlášky 508/2009 Zz:
*Osvedčenie §23 bez obmedzenia napätia podľa 508/2009 Z.z.
Ďalšie požiadavky:
*Schopnosť čítať technickú dokumentáciu
*Orientácia v stavebnom zákone, katastrálnom zákone, zákone o energetike skúsenosti a oprávnenia v oblasti projektového manažmentu
*Výborné komunikačné a argumentačné schopnosti
*Prax v investičnej výstavbe
*Členstvo v Slovenskej komore stavebných inžinierov na výkon činnosti stavebný dozor prípadne stavbyvedúci energetických stavieb je výhodou
*Aktívny vodič
*Osvedčenie §23 bez obmedzenia napätia podľa 508/2009 Z.z.
Ďalšie požiadavky:
*Schopnosť čítať technickú dokumentáciu
*Orientácia v stavebnom zákone, katastrálnom zákone, zákone o energetike skúsenosti a oprávnenia v oblasti projektového manažmentu
*Výborné komunikačné a argumentačné schopnosti
*Prax v investičnej výstavbe
*Členstvo v Slovenskej komore stavebných inžinierov na výkon činnosti stavebný dozor prípadne stavbyvedúci energetických stavieb je výhodou
*Aktívny vodič
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Západoslovenská energetika, a.s., je vedúcou elektroenergetickou spoločnosťou na Slovensku a poskytuje služby všetkým svojim zákazníkom – domácnostiam, podnikateľským subjektom a strategickým podnikom slovenského hospodárstva. Patrí k lídrom v otázkach zodpovedného podnikania a jeho princípy sú súčasťou našich každodenných rozhodnutí a stratégie podnikania.
Počet zamestnancov
250-499 zamestnancov