Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Manažér/ka realizácie projektov (na dohodu o vykonaní práce)
Slovenské elektrárne, a.s.
- Miesto práce: Bratislava
- Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny: 13 EUR/hod.
- Termín nástupu: 01.02.2022
- Druh pracovného pomeru: na dohodu (brigády)
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
- Zabezpečenie procesu implementácie investičných projektov v realizačnej fáze.
- Dohľad a kontrola plnenia zmlúv o dielo a objednávok vo fáze realizácie projektov.
- Koordinácia dodávateľov a ostatných účastníkov vo fáze realizácie projektov.
- Kontrola plnenia BOZP zhotoviteľa, resp. dodávateľa.
- Prevzatie prác a činností od zhotoviteľov/dodávateľov.
- Zaraďovanie do majetku až po kontrolu a organizáciu odstraňovania vád a nedorobkov a vybavovanie reklamácií.
Zamestnanecké výhody, benefity
- 5 dní platenej dovolenky navyše – vieme, že oddych je dôležitý.
- Flexibilný pracovný čas – dôležité sú výsledky a nie to, či si v práci na siedmu.
- Príspevok na III. pilier DDS až do výšky 600 eur za rok – myslíme na tvoju budúcnosť.
- 7,5 hodinový pracovný úväzok - vďaka tomu majú naši zamestnanci v prepočte o 16 dní v roku viac voľna.
- Príspevok na stravovanie aj počas práceneschopnosti.
- Finančná odmena pri pracovných výročiach - vážime si vernosť a lojalitu.
- 1. október ,,Deň energetiky“ je u nás doslova sviatok - naši zamestnanci majú v tento deň voľno alebo mzdové zvýhodnenie ako za prácu vo sviatok.
- Možnosť využiť lepšie ceny elektriny pre teba i celú rodinu, so zvýhodnenou sadzbou u nášho zmluvného partnera.
- Ak zostaneš náhodou dlhodobo PN, tiež ťa finančne podporíme.
Informácie o výberovom konaní
Oslovila ťa naša ponuka? Daj nám o sebe čo najskôr vedieť prostredníctvom tvojho životopisu. Motivačný alebo sprievodný list poteší, radi sa dozvieme čo najviac.
V Slovenských elektrárňach si vážime všetky reakcie na naše pracovné ponuky a s výsledkom výberového konania kontaktujeme každého uchádzača. To tiež znamená, že ak niekoho na pohovor nevyberieme, môžeme sa mu znova ozvať neskôr s ponukou pozície, ktorá oveľa viac vyhovuje jeho skúsenostiam alebo schopnostiam.
Preto, ak ťa v budúcnosti u nás zaujme iná ponuka, určite neváhaj poslať žiadosť opätovne. My sa jej vždy budeme dôkladne venovať.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
vysokoškolské II. stupňa
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Hľadáme tímového hráča, ktorý bude zodpovedný za realizáciu investičných projektov.
- VŠ vzdelanie II. Stupňa – elektro/stroj/stavebné zameranie
- Požadovaná prax: VŠ – 3 roky, SŠ – 7 rokov v rámci riadenia realizácie investičných projektov
- Anglický jazyk: B1 - výhodou
- Počítačové znalosti: Outlook, MS Office, Microsoft project
- Spôsobilosti a certifikáty: Stavbyvedúci, stavebný dozor - výhodou
- Špecifické zručnosti: SAP WISE – výhodou, samostatné manažovanie realizovaných projektov
- Vodičský preukaz sk. B
- Dôležité je pre nás aj to, či máš schopnosť pracovať v tíme ale zároveň či máš aj samostatné myslenie
- Očakávame od teba zodpovedné vedenie a riešenie problémov v rámci realizácie projektov.
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Sme najväčší výrobca elektriny na Slovensku a jeden z najväčších v strednej Európe. Máme dve jadrové, 31 vodných, dve uhoľné a dve fotovoltické elektrárne. Ako najväčší súkromný investor na Slovensku ponúkame stabilné zamestnanie a takmer 80-ročné skúsenosti v energetike. Sme EKO, lebo až 90% elektriny vyrábame bez emisií skleníkových plynov, čím výrazne prispievame v boji proti klimatickým zmenám.
Počet zamestnancov
1000 a viac zamestnancov