Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Obchodný riaditeľ TZB
KLIMAK, s.r.o.
- Miesto práce: Praha, Česko
- Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny: Od 70 000 Kč/mesiacPonúkame motivujúce platové ohodnotenie závislé od skúseností kandidáta a 13. plat.
- Termín nástupu: ASAP
- Druh pracovného pomeru: plný úväzok
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
• Aktívne vyhľadávanie obchodných príležitostí v oblasti TZB,
• Strategické obchodné riadenie spoločnosti,
• Aktívna obchodná spolupráca s developermi a stavebnými firmami,
• Rozvoj vzťahov so zákazníkmi,
• Riadi kľúčové nákupy hlavných komodít, finančný kontroling na projektoch
• Koordinuje a zodpovedá za činnosť obchodného oddelenia a podieľa sa na riadení realizačného oddelenia,
• Zodpovedá za priebežnú a finálnu finančnú úspešnosť jednotlivých zákaziek,
• Organizuje a zodpovedá za priebeh operatívnych porád obchodného oddelenia.
• Zodpovedá za riadenie činností súvisiacich so zmluvami o dielo, uzatváranie zmlúv o dielo; rámcových zmlúv; zmlúv o obchodnej spolupráci,
• Zodpovedá za odborný rast podriadených.
• Strategické obchodné riadenie spoločnosti,
• Aktívna obchodná spolupráca s developermi a stavebnými firmami,
• Rozvoj vzťahov so zákazníkmi,
• Riadi kľúčové nákupy hlavných komodít, finančný kontroling na projektoch
• Koordinuje a zodpovedá za činnosť obchodného oddelenia a podieľa sa na riadení realizačného oddelenia,
• Zodpovedá za priebežnú a finálnu finančnú úspešnosť jednotlivých zákaziek,
• Organizuje a zodpovedá za priebeh operatívnych porád obchodného oddelenia.
• Zodpovedá za riadenie činností súvisiacich so zmluvami o dielo, uzatváranie zmlúv o dielo; rámcových zmlúv; zmlúv o obchodnej spolupráci,
• Zodpovedá za odborný rast podriadených.
Zamestnanecké výhody, benefity
• Motivujúce platové ohodnotenie
• 13. plat
• auto aj na súkromné účely
• Odmeňovací systém podľa dosiahnutých výsledkov
• Možnosť rozvíjať perspektívnu spoločnosť patriacu pod veľkú stabilnú materskú firmu s 30 ročnou históriou
• Flexibilný začiatok/koniec pracovného času
• 25 dní dovolenky
• Vzdelávacie kurzy
• Školenia
• Príspevok na šport/kultúru/voľný čas
• Firemné akcie
• Vlastná organizácia náplne práce
• Účasť na zahraničných konferenciách
• Individuálny rozpočet na osobnostný rast
... a množstvo ďalších
• 13. plat
• auto aj na súkromné účely
• Odmeňovací systém podľa dosiahnutých výsledkov
• Možnosť rozvíjať perspektívnu spoločnosť patriacu pod veľkú stabilnú materskú firmu s 30 ročnou históriou
• Flexibilný začiatok/koniec pracovného času
• 25 dní dovolenky
• Vzdelávacie kurzy
• Školenia
• Príspevok na šport/kultúru/voľný čas
• Firemné akcie
• Vlastná organizácia náplne práce
• Účasť na zahraničných konferenciách
• Individuálny rozpočet na osobnostný rast
... a množstvo ďalších
Informácie o výberovom konaní
Váš životopis si dôkladne preštudujeme a starostlivo zvážime všetky uvedené skutočnosti v súvislosti s požiadavkami na danú pozíciu.
KONTAKTOVAŤ BUDEME IBA VYBRANÝCH UCHÁDZAČOV.
To znamená že ak sme Vás teraz nevybrali nabudúce môžeme hľadať inú pozíciu, ktorá sadne Vašim skúsenostiam a schopnostiam oveľa lepšie.
Neváhajte preto poslať Vašu žiadosť opätovne v prípade že natrafíte na pracovnú ponuku, ktorá Vás zaujme. Určite sa Vašej žiadosti budeme vždy dôkladne venovať.
KONTAKTOVAŤ BUDEME IBA VYBRANÝCH UCHÁDZAČOV.
To znamená že ak sme Vás teraz nevybrali nabudúce môžeme hľadať inú pozíciu, ktorá sadne Vašim skúsenostiam a schopnostiam oveľa lepšie.
Neváhajte preto poslať Vašu žiadosť opätovne v prípade že natrafíte na pracovnú ponuku, ktorá Vás zaujme. Určite sa Vašej žiadosti budeme vždy dôkladne venovať.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
stredoškolské s maturitou
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
Vzdelanie v odbore
stavebné, technické
Ostatné znalosti
Microsoft Excel - Pokročilý
Vodičský preukaz
B
Prax na pozícii/v oblasti
stavebníctvo
Počet rokov praxe
5
Osobnostné predpoklady a zručnosti
• Technické/Ekonomické vzdelanie (SŠ/VŠ) a preukázateľnú prax v profesiách vzduchotechniky, klimatizácie, ústredného vykurovania, zdravotechniky
• Pozitívne nastavené myslenie, túžbu uspieť, proaktivitu a iniciatívu
• Rozvinuté komunikačné zručnosti
• Flexibilitu, ochotu cestovať a odolnosť voči stresu, vytrvalosť
• Užívateľská znalosť práce na PC
• Vodičský preukaz sk. B
• Pozitívne nastavené myslenie, túžbu uspieť, proaktivitu a iniciatívu
• Rozvinuté komunikačné zručnosti
• Flexibilitu, ochotu cestovať a odolnosť voči stresu, vytrvalosť
• Užívateľská znalosť práce na PC
• Vodičský preukaz sk. B
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Sme špecialisti v oblasti vzduchotechniky, chladenia, ústredného kúrenia, merania a regulácie. Klimak sme založili ako rodinnú firmu už v roku 1993 a od začiatku neustále odborne i personálne rastieme. Náš tím v súčasnosti tvorí 80 šikovných ľudí prevažne na manažérskych, technických a inžinierskych pozíciách. Šikovní a skúsení ľudia sú základom nášho úspechu. Veríme, že fungujúci tím, v ktorom si ľudia navzájom rozumejú, vážia si jeden druhého a svoju prácu vykonávajú zodpovedne, môže vytvárať dobré prostredie. Dobré prostredie pre prosperitu skupiny, jej zákazníkov i stovky objektov, v ktorých sme vytvorili komfortnú klímu pre kvalitnejší život. Pridaj sa k nám a zapadni do nášho tímu!
Počet zamestnancov
50-99 zamestnancov