Práca SME SME.sk
Pridať inzerát

HR Špecialista pre odborné vzdelávanie

Danucem Slovensko a.s.

Informácie o pracovnom mieste

  • Miesto práce: Košice alebo Rohožník, Košice, Slovensko (Pozícia umožňuje občasnú prácu z domu)
  • Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny: 1 450 EUR/mesiacod 1450€ základná mzda + 12% ročná maximálne dosiahnuteľná variabilná zložka + 13.plat (uvedená mzda je minimálna možná na tejto pozícii a môže byť vyššia v závislosti od skúseností uchádzača)
  • Termín nástupu: Dohodou
  • Druh pracovného pomeru: plný úväzok

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Hľadáme k sebe do tímu parťáka/- čku, ktorý/-á bude podporou pre nás všetkých v oblasti povinného odborného vzdelávania, má organizačné a komunikačné zručnosti a má vášeň pre HR a inovácie. 

Úlohou úspešného uchádzača bude:

  • Koordinácia, kontrola a optimalizácia vzdelávacích aktivít v oblastiach povinného vzdelávania, lekárskych prehliadok a rekondičných pobytov v súlade s požiadavkami.
  • Vytváranie pridanej hodnoty v HR analýzach, reportoch, participácia na HR projektoch a podpora inovatívnych procesov v rámci HR oddelenia.
  • Plánovanie, koordinácia a optimalizácia základných a periodických školení zamestnancov spoločnosti v zmysle platných zákonov a noriem  na odborné spôsobilostí pre výkon pracovných pozícií v spolupráci s externým partnerom.
  • Koordinácia spolupráce s pracovnou zdravotnou službou a externým partnerom pre povinné lekárske prehliadky vo vzťahu k práci, dohľad nad rizikovými faktormi práce v spolupráci s interným BOZP technikom.
  • Plánovanie, realizácia a optimalizácia rekondičných pobytov pre zamestnancov zaradených do rizikových prác v zmysle platnej legislatívy.
  • Tvorba a optimalizácia HR reportov a prehľadov za zverenú oblasť.
  • Realizácia HR projektov.

Zamestnanecké výhody, benefity

  • Flexibilný pracovný čas
  • Variabilná zložka mzdy
  • Fixný 13. plat vyplácaný v dvoch splátkach
  • Príplatky nad rámec zákona
  • Príspevok do III. piliera dôchodkového sporenia
  • Dovolenka navyše v zmysle kolektívnej zmluvy
  • Doplatok pri strate príjmu z dôvodu pracovnej neschopnosti
  • Príspevok na stravu nad rámec zákona
  • Príspevok na cestovanie do zamestnania
  • Príspevky pri rôznych životných udalostiach a sociálnu výpomoc v prípade núdze
  • Dni voľna pri špeciálnych udalostiach (svadba, narodenie dieťaťa,...)
  • Ďalšie nadštandardné benefity pre zamestnancov podľa kolektívnej zmluvy
  • Odborné zaučenie, vzdelávanie a podporu pri Vašom kariérnom rozvoji
  • Spoločenské a športové firemné aktivity

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

vysokoškolské I. stupňa

Osobnostné predpoklady a zručnosti

Dôležité skúsenosti:

  • 2 ročná skúsenosť v oblasti HR, odborné vzdelávanie
  • SAP veľkou výhodou, ale nie podmienkou
  • orientácia v zákonníku práce 
  • orientácia v legislatíve v oblasti povinných školení, BOZP a PO
  • znalosť programu MS Office
  • Anglický jazyk B1 

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

Spoločnosť Danucem Slovensko a.s. so sídlom v Rohožníku pôsobí na Slovensku od augusta 2015, keď nadobudla aktíva spoločnosti Holcim (Slovensko) a.s., najvýznamnejšieho výrobcu cementu a spojív na slovenskom trhu s dlhoročnou históriou.

Pod Danucem Slovensko a.s. patria aktuálne cementárne v Rohožníku a v Turni nad Bodvou, sieť betonární a štrkovní po celom Slovensku, spoločnosť ecorec,s.r.o., najvýznamnejší výrobca alternatívnych palív na trhu, a prepravná spoločnosť Transplus, s.r.o.

Spoločnosť Danucem patrí do skupiny CRH, ktorá je popredný svetový výrobca stavebných materiálov. Svoj pôvod má v Írsku, pričom pôsobí v 37 krajinách sveta, kde zamestnáva viac než 90.000 ľudí. Je najväčším výrobcom stavebných materiálov v severnej Amerike a treťou najväčšou spoločnosťou svojho druhu vo svete.

Spoločnosť Danucem stavia svoju obchodnú stratégiu na hodnotách trvalo udržateľného rozvoja, trvalom raste a rozvoji inovácií. Za svoje úspechy vďačí spoločnosť svojim zamestnancom a jej cieľom je prilákať tie najlepšie talenty z rôznych oblastí. Danucem Slovenko a.s., sa svojou personálnou politikou usiluje byť zamestnávateľom prvej voľby vo všetkých krajinách, kde pôsobí.

V Danucem podporujeme aj inklúziu a diverzitu, ktoré sú podstatnou súčasťou našej firemnej kultúry.

Viac informácií nájdete na stránke www.danucem.sk .

Počet zamestnancov

500-999 zamestnancov