Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
HR Trainee
Continental AG
- Miesto práce: Zvolen
- Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny: Od 5 EUR/hod.Mzda 5-6 €/hod. (výška mzdy bude určená v závislosti od schopností a znalostí úspešného kandidáta).
- Termín nástupu: ASAP
- Druh pracovného pomeru: na dohodu (brigády)
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Úzka spolupráca s tímom na oddelení HR;
Aktívna účasť pri výbere a nábore nových zamestnancov;
Vedenie telefonických screeningov a pracovných pohovoroch;
Pomoc pri organizácii nástupov nových zamestnancov;
Spolupráca na rôznych projektoch;
Starostlivosť o front office na oddelení HR;
Rôzne administratívne úlohy;
Mzda 5-6 €/hod. (výška mzdy bude určená v závislosti od schopností a znalostí úspešného kandidáta).
Aktívna účasť pri výbere a nábore nových zamestnancov;
Vedenie telefonických screeningov a pracovných pohovoroch;
Pomoc pri organizácii nástupov nových zamestnancov;
Spolupráca na rôznych projektoch;
Starostlivosť o front office na oddelení HR;
Rôzne administratívne úlohy;
Mzda 5-6 €/hod. (výška mzdy bude určená v závislosti od schopností a znalostí úspešného kandidáta).
Zamestnanecké výhody, benefity
> Stravovanie priamo v závode – menu len za 0,96 €;
> Firemné eventy – Family day, dobrovoľníctvo, Dni zdravia, vianočný večierok a pod.;
> Kariérny rozvoj a vzdelávanie;
> Work life coaching program;
> Moderné pracovné prostredie s ergonomickým vybavením.
> Firemné eventy – Family day, dobrovoľníctvo, Dni zdravia, vianočný večierok a pod.;
> Kariérny rozvoj a vzdelávanie;
> Work life coaching program;
> Moderné pracovné prostredie s ergonomickým vybavením.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
študent vysokej školy
Vzdelanie v odbore
personalistika, ekonomika
Jazykové znalosti
Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2)
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Študent VŠ so zameraním na personalistiku, ekonomiku, príp. iné;
Dostupnosť 20h/týždeň;
Znalosť anglického jazyka na komunikatívnej úrovni;
Skúsenosti s prácou s balíkom MS Office;
Samostatnosť, iniciatíva, asertívna komunikácia, pozitívny vzťah k práci s ľuďmi, zmysel pre detail, orientácia na zákazníka, proaktívny prístup k práci.
Dostupnosť 20h/týždeň;
Znalosť anglického jazyka na komunikatívnej úrovni;
Skúsenosti s prácou s balíkom MS Office;
Samostatnosť, iniciatíva, asertívna komunikácia, pozitívny vzťah k práci s ľuďmi, zmysel pre detail, orientácia na zákazníka, proaktívny prístup k práci.
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Spoločnosť Continental vyvíja technológie a služby, ktoré určujú trendy, pre udržateľnú a prepojenú mobilitu ľudí a ich tovarov. Technologická spoločnosť založená v roku 1871 ponúka bezpečné, efektívne, inteligentné a cenovo dostupné riešenia pre vozidlá, stroje, dopravu a prepravu. Spoločnosť Continental dosiahla v roku 2018 obrat v hodnote 44,4 miliardy eur a aktuálne zamestnáva viac ako 193 000 zamestnancov v 60 krajinách a trhoch.
The Chassis and Safety division develops, produces and markets intelligent systems to improve driving safety and vehicle dynamics. The direction for the division is clear: The future of mobility leads to automated driving. Integrated active and passive safety technologies and products that support vehicle dynamics provide greater safety, comfort and convenience. They create an excellent foundation for working together to achieve the goal of accident-free driving (Vision Zero).
The Chassis and Safety division develops, produces and markets intelligent systems to improve driving safety and vehicle dynamics. The direction for the division is clear: The future of mobility leads to automated driving. Integrated active and passive safety technologies and products that support vehicle dynamics provide greater safety, comfort and convenience. They create an excellent foundation for working together to achieve the goal of accident-free driving (Vision Zero).
Počet zamestnancov
1000 a viac zamestnancov