Práca SME SME.sk
Pridať inzerát

Technický vedúci projektu R&D / Technická vedúca projektu R&D

Brose Prievidza, spol. s r.o.

Informácie o pracovnom mieste

  • Miesto práce: Prievidza
  • Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny: 1 750 EUR/mesiac+ variabilné zložky mzdy
  • Druh pracovného pomeru: plný úväzok

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

• Je vlastníkom technického vývoja mechatronického produktu
• Je kľúčovou osobou vývojového tímu
• Zodpovedá za splnenie technických požiadaviek na produkt
• Je kontaktnou osobou pre zákazníka, projektového manažéra a pre všetky oblasti vývoja v oblasti techniky a funkčnosti produktu
• Dohliada na proces vývoja po technické stránke (dizajn, testing atď.)
• Zodpovedá za technickú analýzu rizík a vplyvu technických zmien
• Príprava návrhov na technické zmeny a ich implementácia

Zamestnanecké výhody, benefity

Bude nám potešením s Vami zdieľať široké know-how automotive vývoja First-Tier spoločnosti, ktorá je na trhu už od roku 1908. Zaškolenie môže byť zabezpečené lokálne či priamo od našich expertov na centrále v Nemecku
• Pomôžeme vám s jazykovým vzdelávaním, pre záujemcov ponúkame obľúbené kurzy anglického či nemeckého jazyka
• Potrpíme si na priateľskú a podporujúcu firemnú kultúru v rámci tímu aj na všetkých úrovniach vedenia
• Možnosti kariérneho rastu, flexibilný pracovný čas, home office, sociálny program a benefity, príspevok na relokáciu podľa interných predpisov a daľšie výhody považujeme za samozrejmosť
• Naši zamestnanci majú bezplatný prístup k aplikácii Linked-In learning kde si môžu vybrať zo širokej škály e-lerarningových kurzov na podporu ich profesionálnych kompetencií

Medzi ďalšie zamestnancami obľúbené výhody patria napríklad:
• Možnosti kariérneho rastu
• Flexibilný pracovný čas
• Home office v rozsahu podľa interných predpisov
• Letný a zimný bonus vo výške 500 €
• Bonus pri pracovnom výročí po odpracovaní 5 rokov
• Bonus za úspešný rok skupiny Brose
• Moderné pracovné prostredie
• Príspevok na relokáciu podľa interných predpisov
a mnohé daľšie výhody a benefity

Informácie o výberovom konaní

• Zaškolenie na pozíciu je zaistené internými tréningy a mentoringom a v prípade dostatočných technických skúseností je rekvalifikácia z inej automotive technické pozície možná.
• Prosíme o zasielanie životopisov v anglickom jazyku.
• Ďakujeme Vám za prejavený záujem pracovať v našej spoločnosti. Váš životopis dôkladne preštudujeme a v prípade, že Vám naša spoločnosť dokáže ponúknuť vhodnú pracovnú pozíciu zodpovedajúcu Vašej kvalifikácii, Vás budeme kontaktovať.

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa

Vzdelanie v odbore

Vzdelanie technického smeru, výhodou vyššie vzdelanie v mechanickom strojárstve

Jazykové znalosti

Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2)

Vodičský preukaz

B

Počet rokov praxe

3

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

Sme prestížna nemecká nadnárodná spoločnosť, ktorá patrí medzi vedúce spoločnosti v oblasti vývoja a výroby mechatronických komponentov a systémov pre automobily (systémy pre dvere, sedadlá a elektromotory). Pôsobíme ako popredný dodávateľ pre takmer 80 značiek automobilov, medzi ktoré patria aj prémiové značky ako Lamborghini, Ferrari či Porsche. Kladieme veľký dôraz na vývoj a inovácie, vďaka čomu sa radíme k lídrom na trhu vo svojom obore.

Brose je z celosvetového pohľadu štvrtým najväčším subdodávateľom automobilového priemyslu v rodinnom vlastníctve. Spoločnosť vyvíja a vyrába mechatronické systémy do dverí a sedadiel vozidiel, ako aj elektromotory. Zhruba 25 000 zamestnancov v 65 prevádzkach v 24 krajinách dosahuje obrat 6,2 miliardy eur. Každý druhý nový automobil je vybavený minimálne jedným výrobkom spoločnosti Brose.

Počet zamestnancov

500-999 zamestnancov