Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Odborný referent – koordinátor regionálneho rozvoja Úradu BBSK (muž / žena)
Banskobystrický samosprávny kraj
- Miesto práce: Banská Bystrica
- Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny: 800 EUR/mesiacosobný príplatok podľa skúseností, zručností, referencií – cca do 200 €
- Termín nástupu: marec alebo apríl 2021
- Druh pracovného pomeru: plný úväzok
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Hľadáme odborného referenta - koordinátora regionálneho rozvoja. Chceme zlepšiť náš kraj a potrebujeme pomoc šikovných ľudí, ktorí majú chuť a zanietenie.
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:
• obsahová koordinácia a tvorba prezentácií a dokumentov týkajúcich sa regionálneho rozvoja Banskobystrického samosprávneho kraja,
• intenzívna spolupráca s Krajskou organizáciou cestovného ruchu a oblastnými organizáciami cestovného ruchu pôsobiacimi v kraji,
• organizačná príprava pracovných stretnutí partnerov,
• funkcia tajomníka Komisie regionálneho rozvoja a cestovného ruchu,
• asistentská práca pre riaditeľa Odboru regionálneho rozvoja a cestovného ruchu,
• administratívna činnosť, obsahová a procesuálna príprava zmlúv, korešpondencia,
• plnenie úloh vyplývajúcich zo zákona č. 539/2008 Z. z. o podpore regionálneho rozvoja (v znení neskorších predpisov) a zákona č. 302/2001 Z. z. o samosprávnych krajoch (v znení neskorších predpisov).
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:
• obsahová koordinácia a tvorba prezentácií a dokumentov týkajúcich sa regionálneho rozvoja Banskobystrického samosprávneho kraja,
• intenzívna spolupráca s Krajskou organizáciou cestovného ruchu a oblastnými organizáciami cestovného ruchu pôsobiacimi v kraji,
• organizačná príprava pracovných stretnutí partnerov,
• funkcia tajomníka Komisie regionálneho rozvoja a cestovného ruchu,
• asistentská práca pre riaditeľa Odboru regionálneho rozvoja a cestovného ruchu,
• administratívna činnosť, obsahová a procesuálna príprava zmlúv, korešpondencia,
• plnenie úloh vyplývajúcich zo zákona č. 539/2008 Z. z. o podpore regionálneho rozvoja (v znení neskorších predpisov) a zákona č. 302/2001 Z. z. o samosprávnych krajoch (v znení neskorších predpisov).
Zamestnanecké výhody, benefity
• práca s ľuďmi, ktorí sa navzájom počúvajú a rešpektujú
• priestor pre sebarealizáciu, možnosť prinášať zmeny a presadzovať zlepšenia
• koncepčná práca, ktorá má pridanú hodnotu
• 5 dní dovolenky nad rozsah ZP, Sick days, zvýhodnenie počas PN, možnosť Home Office a iné benefity z kolektívnej zmluvy
• priestor pre sebarealizáciu, možnosť prinášať zmeny a presadzovať zlepšenia
• koncepčná práca, ktorá má pridanú hodnotu
• 5 dní dovolenky nad rozsah ZP, Sick days, zvýhodnenie počas PN, možnosť Home Office a iné benefity z kolektívnej zmluvy
Informácie o výberovom konaní
Svoj životopis s požadovanou prílohou zasielajte priebežne, najneskôr do 14. februára 2021. Odporúčame využiť na stránke www.profesia.sk službu „Poslať životopis“.
Uchádzači, ktorí budú najviac spĺňať naše požiadavky budú pozvaní na výberový pohovor, ktorý bude zameraný na overenie údajov z dodaného štruktúrovaného životopisu a vyhodnotenie hard skills, soft skills ako aj overenie referencií uchádzača.
Očakávame znalosť kompetencií BBSK a príslušnej legislatívy, najmä:
• zákon o samospráve vyšších územných celkov
• zákon o podpore regionálneho rozvoja
Ďalšie informácie:
Podmienkou práce s podkladmi uchádzačov je súhlas dotknutej osoby so spracúvaním osobných údajov podľa príslušnej legislatívy, nie starší ako jeden mesiac. . Pri využití portálu Profesia je tento súhlas súčasťou zaslaného životopisu.
Úspešný uchádzač musí spĺňať podmienku bezúhonnosti a spôsobilosti na právne úkony v plnom rozsahu.
Uchádzači, ktorí budú najviac spĺňať naše požiadavky budú pozvaní na výberový pohovor, ktorý bude zameraný na overenie údajov z dodaného štruktúrovaného životopisu a vyhodnotenie hard skills, soft skills ako aj overenie referencií uchádzača.
Očakávame znalosť kompetencií BBSK a príslušnej legislatívy, najmä:
• zákon o samospráve vyšších územných celkov
• zákon o podpore regionálneho rozvoja
Ďalšie informácie:
Podmienkou práce s podkladmi uchádzačov je súhlas dotknutej osoby so spracúvaním osobných údajov podľa príslušnej legislatívy, nie starší ako jeden mesiac. . Pri využití portálu Profesia je tento súhlas súčasťou zaslaného životopisu.
Úspešný uchádzač musí spĺňať podmienku bezúhonnosti a spôsobilosti na právne úkony v plnom rozsahu.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
Jazykové znalosti
Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2)
Vodičský preukaz
B
Osobnostné predpoklady a zručnosti
• prax v oblasti regionálneho rozvoja – je výhodou
• vodičský preukaz skupiny B – aktívne je podmienkou
• prax v programe Fabasoft e-Gov Suite – je výhodou
• komunikačné zručnosti
• organizačné schopnosti
• ovládanie PC - programy: Word, Excel, Internet
• samostatnosť i schopnosť práce v tíme
• zodpovednosť, dôslednosť
• vodičský preukaz skupiny B – aktívne je podmienkou
• prax v programe Fabasoft e-Gov Suite – je výhodou
• komunikačné zručnosti
• organizačné schopnosti
• ovládanie PC - programy: Word, Excel, Internet
• samostatnosť i schopnosť práce v tíme
• zodpovednosť, dôslednosť
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Banskobystrický samosprávny kraj je jeden z ôsmich samosprávnych krajov Slovenska. Medzi hlavné kompetencie kraja patrí zabezpečovanie verejnej prímestskej dopravy, cesty II. a III. triedy, územné plánovanie v kraji, stredné školstvo v kraji, sociálna starostlivosť pre znevýhodnených ľudí, rozvoj cestovného ruchu v kraji a kultúry prostredníctvom svojich 22 kultúrnych inštitúcií v kraji ako sú divadlá, knižnice, múzeá, galérie a hvezdáreň.
Počet zamestnancov
200-249 zamestnancov